Consulente Software HR

Lucca (Italy) ibrida

Akeron prima ed unica azienda italiana riconosciuta come Representative Vendor nella Gartner Market Guide for Sales Performance Management, è il partner strategico di Aziende che vogliono affrontare il cambiamento attraverso una trasformazione digitale data driven. La nostra missione è offrire soluzioni software innovative sviluppate da esperti di settore che aiutano ad aumentare la PRODUTTIVITÀ, a gestire e migliorare le PERFORMANCE aziendali mettendo le PERSONE sempre al centro.

Per il nostro dipartimento Customer Success siamo alla ricerca di un Consulente Software HR. Sarai inseritƏ all’interno di un team dinamico e in forte espansione e affiancherai i clienti a partire dalla raccolta dei fabbisogni e dall’analisi dei processi fino all’implementazione della soluzione tecnologica, in sinergia con i team di sviluppo software.

Sarai chiamatƏ a gestire principalmente le seguenti attività:

  • Analizzare i bisogni del Cliente per comprendere le necessità e strutturare un piano di intervento customizzato.
  • Gestire le tempistiche di implementazione elaborando un GANTT di progetto.
  • Implementare la nuova soluzione partendo dalla fase di analisi, decidendo i flussi di lavoro fino alla fase finale di UAT
  • Redigere la documentazione relativa alle personalizzazioni/configurazioni
  • Effettuare la formazione relativa ai moduli standard e moduli custom.
  • Effettuare Test e Supporto per risoluzione di anomalie in fase di implementazione progetto

Per noi è indispensabile che tu possieda:

  • Esperienza di almeno 2 anni nell’implementazione di software HR
  • Conoscenza generale dei processi di aziende che lavorano a commessa
  • Esperienza pregressa nel settore della consulenza informatica

Ci farebbe piacere che tu possedessi anche:

  • Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia aziendale o equipollenti
  • Una buona conoscenza della lingua inglese (livello B2)
  • Ottime capacità organizzative
  • Ottime capacità di lavorare in Team
  • Problem Solving
  • Flessibilità
  • Orientamento al risultato

Cosa Offriamo:

  • Un ambiente di lavoro sostenibile ed inclusivo che possa permettere ad ogni nostrƏ collaboratore/collaboratrice di crescere professionalmente, accrescere le proprie competenze trasversali e confrontarsi in maniera aperta con tutti gli stakeholder aziendali
  • Un percorso di carriera chiaro e condiviso
  • Un approccio organizzativo flessibile e possibilità di lavorare in modalità ibrida alternando smart working e presenza in sede
  • Un contratto a Tempo Indeterminato con una retribuzione allineata al mercato e alle competenze effettivamente maturate
  • Possibilità di lavorare in smart working
  • Flessibilità oraria
  • Formazione continua
  • Possibilità di carriera

Crediamo nel Talento:

Crediamo che il talento sia l’elemento cruciale di differenziazione delle aziende nel mondo del business e crediamo che il nostro successo risieda nelle capacità e nell’impegno delle nostre persone. Lavoriamo per generare spirito e passione, e coinvolgere le nostre persone, con un approccio attento e sensibile all’individuo.

I nostri valori:

  • Da soli si perde, insieme si vince! Ognuno da il massimo per il successo del team
  • Se non ci piace qualcosa lottiamo per cambiarlo! Dalla diversità e dal confronto nascono grandi idee
  • Inclusione, ascolto, trasparenza, gentilezza sono le nostre linee guida!
  • Vogliamo che tutti trovino il proprio spazio e contribuiscano con le proprie idee a migliorare nostra organizzazione coltivando, nel contempo, le proprie ambizioni

Se ti riconosci in questi valori e caratteristiche non esitare ad inviarci la tua candidatura!

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

Candidati






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